Наша компания / Модель лидерства
В 2019 году Alfasigma приняла новый стандарт лидерства, который предписывает ежедневно применять на практике пять предпочтительных моделей поведения.
Выбор и определение этих моделей поведения осуществлялись в процессе совместного обсуждения менеджеров среднего и высшего звена. Желаемое поведение представляет собой компас для принятия решений и для облегчения выполнения своей роли в компании. Последовательно и проактивно применяемый на практике, стандарт лидерства позволяет сотрудникам компании совершенствовать свои навыки, развивать талантливых людей и повышать личный вклад.
Действовать в команде
Стимулировать инновации
Общаться открыто
Больше, чем просто делать правильные вещи
Ценить людей
Компания Альфасигма Рус с радостью сообщает о возобновлении применения препарата Вессел® Дуэ Ф – внутримышечный и внутривенный раствор (ампулы) на территории РФ в соответствии с
Вчера, 15 июля 2021 года состоялось стартовое совещание врачей — участников исследования НОРМАЙНД, которое проводится для оценки влияния рифаксимина-α на качество жизни пациентов с циррозом при
Компания Альфасигма продолжает активно набирать пациентов в исследование ЭКСТРАЗОКС. На сегодняшний день уже 10 пациентов успешно прошли полный курс терапии, включающей медицинское изделие Альфазокс. Всего
Данный сайт использует cookie-файлы, собирает данные об IP-адресе и местоположении, сведения об источнике перехода на сайт в целях его функционирования и предоставления корректной информации по Вашим запросам.
Продолжая использовать данный ресурс, Вы автоматически соглашаетесь с использованием данных технологий и обработкой вышеуказанных данных.
Вы можете ознакомиться с Политикой обработки Cookies более детально.